16:04 Кадровая безопасность от Приват банка |
Защита бизнеса от возможных противоправных действий сотрудников предприятия
Преимущества !
Какие услуги кадровой безопасности предлагает ПриватБанк1. «Горячая линия» по вопросам хищений и мошенничества на предприятии. Клиент сможет оперативно выявить факты мошенничества со стороны сотрудников или клиентов и снизить убытки от подобных действий. Банк внедряет «Горячую линию» на любом предприятии с трехмесячным бесплатным тест- драйвом, по результатам которого клиент сможет решить, нужна ли ему эта услуга.2.Тестирование на склонность к злоупотреблениям (Midot System). Программа Midot позволяет выявлять среди работающих и принимаемых на работу сотрудников людей потенциальной «зоны риска», которые при определенных обстоятельствах могут нанести ущерб предприятию. Система дает прогноз поведения человека по таким параметрам: честность, склонность к кражам и взяткам, склонность к нарушению правил, агрессивность и недисциплинированность, склонность к употреблению алкоголя, наркотиков и прочее. 3.Предоставление информации о кредитном рейтинге и задолженностях сотрудников. Клиент сможет получать информацию о своих сотрудниках от компании «Украинское бюро кредитных историй», партнером которой является ПриватБанк и 250 других финансовых компаний. Тарифы Горячая линия: мошенничество ! Тест-драйв на 3 месяца – бесплатно. ! Плакаты, рассылка SMS Вашим сотрудникам, каналы связи для сигналов – бесплатно. ! Абонентская плата после тест-драйва – 2 400 грн/мес. Тесты Midot System Тестирование одного сотрудника – 180 грн. Обучение ответственных сотрудников, помощь в анализе результатов – бесплатно. Запрос в УБКИ Полный отчет об одном сотруднике при единичном запросе – 55 грн. При заключении договора сотрудни- чества с УБКИ отчет об одном сотруднике – 8,10 грн. Частые вопросы Можно ли доверять тестированию на компьютере? Система Midot разработана израильскими специалистами, прошла длительную апробацию и в настоящий момент популярна за рубежом. Система полностью автоматизирована, что исключает влияние тестирующего на оценку или возможность фальсифи- кации ответов. Зачем нужен отчет по кредитной истории? Долги и отрицательный кредитный рейтинг являются серьезным сигналом. Стоит ли доверять сотруднику, которому не доверяют банки? Как победить предубеждения, касающиеся подачи сигналов? Во-первых, клиент может гарантировать анонимность инициатору сигнала. Во-вторых, за подтвержденные сообщения – премия. Сумму премии клиент определяет сам. Как заказать через банк или обратиться к приват агенту для подачи заявки. |
|
Всего комментариев: 0 | |